2025-03-24 08:28:22
2024年度虹鷺鎢鉬IAM總結暨表彰大會隆重啟幕。標桿精益高級顧問謝柏秋老師以及虹鷺各級領導與同事出席了本次大會。
會議伊始，與會人員在象征精益成長的“承諾樹”上簽名并寫下期許。這棵樹寓意著公司五化路徑推進的成熟度和各部門在精益之路上的初步成效。
本次大會分成總結見未來、主題分享、優(yōu)秀表彰、顧問分享四個章節(jié)依次展開。
一、總結見未來
首先通過短片回顧了虹鷺精益歷程和2024年推進重點。精益推進辦副主任涂智龍先生總結了2024年精益推進工作，并提出了2025年的推進計劃。
絲材事業(yè)部總經理魏宗興先生部署2025年IAM工作重點，強調將持續(xù)聚焦降本增效與質量提升，深化自動化與數(shù)字化應用，構建高效、柔性、可持續(xù)的生產體系。
制品事業(yè)部總經理周偉先生部署了2025年IAM工作重點，強調將持續(xù)優(yōu)化資源配置、提升產品競爭力，以創(chuàng)新驅動增長，為客戶創(chuàng)造更大價值！
二、主題分享
本次主題分享將圍繞“精益化、自動化、數(shù)據分析”三個實踐案例展開，深入探討精益賦能戰(zhàn)略的成果與思考。
三、優(yōu)秀表彰
大會對表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人進行表彰，并由優(yōu)秀踐行部門總負責、公司領導與顧問老師進行頒獎并發(fā)表講話。
鎢絲一部經理葉銘海先生、質控部經理蔣小軍先生、人力資源部鄭金泉先生和采購部經理林麗蓉女士在頒獎后分享了部門在自主推進IAM各項工作的經驗和體會。
公司精益項目總指揮張建新先生強調了智能分析在輔助決策和數(shù)字化系統(tǒng)規(guī)劃中的重要性。公司副總經理黃志民先生明確了2025年職能部門IAM工作的具體要求。
四、顧問分享
會議的第四章節(jié)，顧問謝柏秋老師結合即將推進的IAM重點工作，分享了《業(yè)績對話》。謝老師解答了業(yè)績對話實施中的關鍵問題，強調持續(xù)推進業(yè)績對話是企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)增長的重要動力。
至此，“精益賦能，行穩(wěn)致遠促發(fā)展”廈門虹鷺2024年度IAM總結暨表彰大會圓滿落幕！
+86-592-6298216
